Робота за кордоном: як не стати жертвою шахраїв

Робота за кордоном: як не стати жертвою шахраїв

В останні роки українці все частіше намагаються виїхати за кордон на підробіток, але це іноді обертається новими проблемами

Робота за кордоном має свої переваги і недоліки.

Найсерйознішим промахом в пошуку такої роботи, є звернення до нечистого на руку роботодавця. На прикладі працевлаштування в Фінляндії через оголошення в інтернеті, можна розглянути вельми цікаві схеми шахрайства.

Варто відразу зазначити, що вакансії в теплицях досить дорогі. Їх вартість становить 600-700 євро на людину, де діапазон суми залежить від того, хто платить податки за здобувача. Пропонуються різні варіанти: агентство/здобувач, або 100% оплата одного з них. Одноразово, ще до підбору вакансії, стягується передоплата в розмірі 50 євро, яка згорає в разі відсутності потрібних вакансій. За успішного результату пошуку роботи, клієнту дзвонять і пропонують внести залишок суми (600 – 700 євро), при цьому не укладаючи ніяких договорів з роботодавцем.

Схема агентства тут наступна: гроші ви платите тут, а роботодавець зустрічає вас в Гельсінкі. І нічого, крім номера його телефону у вас немає. 700 євро в обмін на номер телефону гіпотетичного роботодавця – сумнівна оборудка. Якщо ж це вас не зупиняє, необхідно обов’язково взяти контакти інших учасників групи, оскільки на такі вакансії ніколи не відправляють в поодинці. Практика показує, що обіцянки супроводу і зустрічі працівника залишаються тільки обіцянками. Ніколи, жоден роботодавець не зустрічає претендентів на поромі в Гельсінкі.

В інших компаніях беруть 200 євро відразу, і 200 стягують з першої зарплати. Перший внесок завіряється розпискою. Як ви правильно розумієте, це не має ніякої юридичної сили. В даному випадку, все набагато прозоріше і нешкідливо. Єдине, що бентежить – 200 євро під розписку, а не договір. Вже на місці, роботодавець відшкодовує собі витрати за вашу поїздку, сума варіюється в межах 200-300 євро з першої зарплати.

Ще варіант – 300 євро агентству і 2000 гривень візового центру. Крім цього, потрібно купити страховку. І ще ви повинні розуміти, що 300 євро ви платите виключно за запрошення. Далі всім займаєтеся самі і добиратися теж. Будуть вас чекати по місцю прибуття чи ні – питання. Головне, з вас відразу злупити за запрошення, що не включає в себе анкету, страховку та інші атрибути працевлаштування за кордоном.

І як не прикро, ні в одній з цих компаній не готові надати навіть найменшу гарантію виконання зобов’язань з боку роботодавця. Ніяких договорів, ніякої страховки від втрати власних грошей в разі відсутності потрібної вам вакансії.

Відзначимо, сумлінний роботодавець відрізняється від аналогічних структур без досвіду і репутації цілу низку переваг:

– має ліцензію;

– платить податки;

– має державну реєстрацію своєї діяльності;

– пропонує доступну вартість своїх послуг;

– гарантує виконання зобов’язань не тільки на словах.

Раніше ми писали про небезпеки, які загрожують українцям при пошуку роботи за кордоном.

За матеріалами Ubr.ua

матеріали рубрики
Офісних працівниць жорстко покарали за “невиконання плану”: скандальне відео облетіло світ У світі
Офісних працівниць жорстко покарали за “невиконання плану”: скандальне відео облетіло світ
Страшне ДТП обірвала життя відомого українця: “Машина перетворилася в сміття”, фото У світі
Страшне ДТП обірвала життя відомого українця: “Машина перетворилася в сміття”, фото
Кожна сім’я втратила 60 тисяч гривень: розкриті кричущі умови контрактів “Нафтогазу” Економіка
Кожна сім’я втратила 60 тисяч гривень: розкриті кричущі умови контрактів “Нафтогазу”