Украинцы все чаще вынуждены зарабатывать на лучшую жизнь за границей, а компании-мошенники заманивают соискателей простотой оформления документов и высокими зарплатами
Об этом сообщает «Сегодня».
По оценкам президента Всеукраинской ассоциации компаний по международному трудоустройству Василия Воскобойника, 90% компаний, которые специализируются на трудоустройстве за границей, оказывают некачественные услуги, а то и вовсе являются мошенниками.
«К сожалению, даже на украинские вакансии с явно завышенными зарплатами наши соотечественники охотно ведутся. Поэтому неудивительно, что на заграничные заявки они реагируют точно так же», — рассказывает HR-эксперт Татьяна Пашкина.
По словам Пашкиной, существует огромное количество небольших и полуанонимных контор, которые заманивают доверчивых соискателей, чтобы собрать свои комиссионные и скрыться.
Директор по развитию сайта поиска работы Work.ua Сергей Марченко рассказал, что при трудоустройстве за границу есть три четких аспекта, указывающих, что перед вами мошенники, с которыми лучше не иметь дела.
Открывают не рабочую, а туристическую или любую другую визу.
«Если у вас нет рабочей визы, значит, это нелегальная работа со всеми вытекающими последствиями: бесправием, обманом, отсутствием социальных гарантий», — рассказывает Марченко.
Вашей квалификацией не интересуются или почти не интересуются, зато предлагают очень высокую зарплату: 2-3 тысячи евро и выше.
Никто не будет платить трудовому мигранту, как местному специалисту.
Мошенники не называют компанию, предлагающую трудоустройство.
Какую зарплату заслуживают нардепы?«Всегда требуйте возможности связаться с работодателем, чтобы он подтвердил полномочия посредника. Недобросовестные посредники заманивают простотой оформления и щедростью предложения. Они предлагают просто дать денег, сесть в автобус и ни о чем не думать. Для многих это привлекательнее, чем проконтролировать, куда и на какую работу их везут на самом деле», — подчеркнул Марченко.
Как информирует Воскобойник, в Украине официально зарегистрировано 946 лицензированных компаний (на август 2016 года). При этом поиск в интернете по запросу «работа за рубежом» выдает 770 тысяч ссылок.
«Если даже предположить, что 95% из них — это «информационный шум», то останется 38,5 тысяч уникальных предложений от субъектов хозяйствования. Против лицензированных 946», — возмущается президент ассоциации.
По словам, Воскобойника, чтобы не попасться на удочку мошенников, надо обратить внимание на такие нюансы: наличие лицензии Минсоцполитики на посредническую деятельность в сфере трудоустройства за границей; наличие договора между посредником и непосредственным работодателем; возможность подписания договора между соискателем и агентством; возможность оплаты услуг на расчетный счет компании или получение приходного кассового чека.
«90% соискателей понимают необходимость подписания договора, но только 41% считает важным возможность оплаты по безналу или получение чека», — комментирует эксперт.
